
عن الكتاب
صدر الكتاب عام 1998م، ويقدم رؤية مختلفة للتميّز الشخصي، حيث يؤكد على أن الذكاء العاطفي هو العامل الأهم في تحقيق النجاح المهني متفوقا على عوامل الخبرة والمؤهلات العلمية وبصفة خاصة في المناصب القيادية، فالإجادة في العمل تتحقق بامتلاك الشخص مهارات شخصية هامة مثل الثقة بالنفس والوعي الذاتي والقدرة على التواصل والتأثير، ويعد هذا الكتاب دليلا إرشاديا للأفراد والشركات لتنمية الذكاء العاطفي للاستفادة من قوته الهائلة في العمل.
الكاتب
دانيال غولمان (Daniel Goleman): مؤلف وصحفي أمريكي ولد عام 1946م. تخرج من جامعة هارفارد وحصل على درجة الدكتوراه منها، وركزت دراسته على مجالات علم النفس والسلوك. عُرف بمقالاته العديدة في صحيفة The New York Times والتي تناول فيها مواضيع تتعلق بعلوم الدماغ والسلوك. حاز غولمان على جائزة الإنجاز الوظيفي للتميز في وسائل الإعلام من جمعية علم النفس الأمريكية، كما نال زمالة الجمعية الأمريكية لتقدم العلوم تقديراً لإسهاماته في إيصال العلوم السلوكية للجمهور. أسس معهد الحياة والعقل الذي ساهم في تعزيز الحوار بين العلوم الحديثة والتقاليد التأملية. من مؤلفاته البارزة "Focus"، و"Working with Emotional Intelligence"، و"Emotional Intelligence"، و"Social Intelligence".
لمن ينصح