وسطاء الشخصية

اختبار "مايرز- بريغز" هو اختبار لتقييم طريقة الشخص في فهم العالم من حوله وكيفية اتخاذه للقرارات، هذا الاختبار الذي تم تطويره على يد أم وابنتها، وجد صدًا واسعًا في كل مكان طوال القرن العشرين وحتى هذه اللحظة، استخدمه المدراء في اختيار الموظفين، والشباب في مواقع المواعدة، ولكن، ما هي حقيقة هذا الاختبار؟ وهل نستطيع الثقة بنتائجه؟ هذا ما سنكتشفه معًا في السطور التالية.